領導的精選法律知識
> 列表超過24小時可以上報領導工傷嗎
04-22工傷未在24小時內上報怎麼處理工傷未在24小時內上報,在此期間發生符合條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。《工傷保險條例》第十七條職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定爲職業病,所在單......
請病假領導不批准怎麼辦
04-28請病假領導不批准怎麼辦1、攜帶醫院開具的證明給領導看;2、如果還是不批,而且病情較爲嚴重的話,可以到當地的勞動部門投訴。3、法律依據:《企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》明確了給出了醫療期的概念,單位不得解除法......
領導辭職報告範文怎麼寫
02-01總監辭職報告範文怎麼寫尊敬的領導:你好!感謝您抽出時間閱覽我的辭職報告,爲此我深感歉意!經過我的深思熟慮,我決定辭去目前我在公司所擔任的總監一職,我知道辭掉這份工作是我個人的損失,但不會對公司造成影響。非常感激您......
員工怎樣跟領導請病假?
07-07一、員工怎樣跟領導請病假?實話實說,但必須提供:1、醫院出具的病假證明書。證明書要有主治醫生簽名並加蓋醫院公章纔有效;2、請假條。或者用人單位內部類似的其它證明。職員上班請病假的,一般不能扣工資。用人單位在員工......
安全事故領導刑事責任認定
11-25謊報安全事故罪的刑事責任依照刑法第一百三十九條之一的規定,犯本罪的,處三年以下有期徒刑或者拘役;情節特別嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑。司法機關在使用本條規定處罰時,應當注意一下的問題:1、《最高人民法院、最......
提出離職30天以後 領導仍不同意怎麼辦
03-02提出離職30天以後,領導仍不同意怎麼辦勞動者按規定辭職是合法的,並不需要用人單位批准,時間一到可以自行離職。不過勞動者要留存好按規定辭職的證據。如果用人單位因此扣發工資,勞動者可向勞動仲裁委申請勞動仲裁。【法......
組織領導傳銷活動罪如何判
12-29一、組織領導傳銷活動罪如何判1、一般是對行爲人處5年以下有期徒刑或者拘役,並處罰金。組織內部參與傳銷活動人員在三十人以上且層級在三級以上的,處5年以下有期徒刑。2、有下列嚴重情節之一的,處5年以上有期徒刑,並處罰......
領導兒童乞討罪既遂量刑規定是什麼
01-08領導兒童乞討罪既遂量刑規定是什麼1、關於領導兒童乞討罪既遂的量刑規定是:犯本罪的,處三年以下有期徒刑或者拘役,並處罰金;犯罪情節嚴重的,比如領導者的手段極其殘忍、惡劣、或者致使兒童重傷、死亡的等。處三年以上七年......
發現領導挪用公款
05-18挪用公款挪用公款是指國家工作人員,利用職務上的便利,挪用公款歸個人使用,進行非法活動的,或者挪用公款數額較大、進行營利活動的,或者挪用數額較大、超過3個月未還的行爲。......
組織、領導、參加黑社會性質組織罪既遂的刑事責任
06-27組織、領導、參加黑社會性質組織罪既遂的刑事責任依據刑法規定,組織、領導黑社會性質的組織的,處七年以上有期徒刑,並處沒收財產;積極參加的,處三年以上七年以下有期徒刑,可以並處罰金或者沒收財產;其他參加的,處三年以下有......
組織領導傳銷活動罪判刑是怎麼判
07-04一、組織領導傳銷活動罪判刑是怎麼判1、一般是對行爲人處5年以下有期徒刑或者拘役,並處罰金。組織內部參與傳銷活動人員在三十人以上且層級在三級以上的,處5年以下有期徒刑。2、有下列嚴重情節之一的,處5年以上有期徒刑,......
辭職申請要找領導要嗎
11-30本人因嚴重違規被單位辭聘領導要我寫辭職報告有必要嗎如果公司決定辭退你,你就讓公司出具辭退通知,你沒有必要自己辭職。這涉及到公司可能違法解除,如果公司辭退你的理由或程序不合法,你可以向公司索要賠償,但如果你寫了辭......
犯了領導黑社會性質組織罪既遂怎麼處罰?
04-23律師解析:犯了領導黑社會性質組織罪既遂的處罰是:判處七年以上有期徒刑,並處沒收財產。黑社會性質的組織應當同時具備以下特徵:形成較穩定的犯罪組織,人數較多,有明確的組織者、領導者,骨幹成員基本固定;有組織地透過違法犯罪......
應聘一家公司 幫助領導刷信用卡違法嗎
01-08應聘一家公司,幫助領導刷信用卡違法嗎《最高人民法院、最高人民檢察院關於辦理妨害信用卡管理刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》第七條違反國家規定,使用銷售點終端機具(機)等方法,以虛構交易、虛開價格、現金退貨等方......
反家庭暴力領導
11-30反家庭暴力法的相關規定第十三條家庭暴力受害人及其法定代理人、近親屬可以向加害人或者受害人所在單位、居民委員會、村民委員會、婦女聯合會等單位投訴、反映或者求助。有關單位接到家庭暴力投訴、反映或者求助後,應......
組織領導傳銷活動罪會判多久
04-23一、組織領導傳銷活動罪會判多久1、一般是對行爲人處5年以下有期徒刑或者拘役,並處罰金。組織內部參與傳銷活動人員在三十人以上且層級在三級以上的,處5年以下有期徒刑。2、有下列嚴重情節之一的,處5年以上有期徒刑,並處......
該怎麼跟領導請婚假
04-20婚假怎麼請婚假不一定是從領證當天開始休,法律沒有明文規定,但須參考公司規定。過年和十一可以同時休婚假。婚假包含週末。婚假法律沒有強制性規定必須要一次性休完,但須參考公司規定,通常公司規定一次性用完。所以可以合......
領導兒童乞討罪怎麼判刑
11-28律師解析:根據我國《中華人民共和國刑法》以及相關法律的具體規定,以暴力、脅迫手段組織殘疾人或者不滿十四周歲的未成年人乞討的,處三年以下有期徒刑或者拘役,並處罰金;情節嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑,並處罰金。......
如何認定領導刑事責任
11-24刑事責任認定《刑法》和《最高人民法院關於審理交通肇事刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》、《人民法院量刑指導意見(試行)》均提到違反交通運輸管理法規,因而發生重大事故,致人重傷、死亡的情形的責任承擔問題,但對......
公司拖欠工資怎樣向領導討要
11-30老闆拖欠工資怎麼討要1、拖欠工資的,可以到勞動部門的保障監察大隊投訴,也可直接申請勞動仲裁。首先應該到所在市區的勞動局對你公司進行投訴,勞動監察大隊會對此立案,留下你的基本資料.然後去你公司調查瞭解,事情屬實......
刑法中關於領導兒童乞討罪既遂的量刑規定要求是什麼
01-08刑法中關於領導兒童乞討罪既遂的量刑規定要求是什麼1、關於領導兒童乞討罪既遂的量刑規定是:犯本罪的,處三年以下有期徒刑或者拘役,並處罰金;犯罪情節嚴重的,比如領導者的手段極其殘忍、惡劣、或者致使兒童重傷、死亡的等......
構成領導黑社會性質組織罪既遂怎麼判刑
02-28構成領導黑社會性質組織罪既遂怎麼判刑《刑法》第二百九十四條:組織、領導黑社會性質的組織的,處七年以上有期徒刑,並處沒收財產;積極參加的,處三年以上七年以下有期徒刑,可以並處罰金或者沒收財產;其他參加的,處三年以下有......
在廠裏受傷領導不給賠償怎麼辦
07-07學習、工作和生活的場所外就是公共場合,在公共場合是禁止喧譁打鬧的以及做一些危險的事情,這些行爲是很可能導致其他人受傷,這樣就存在公共安全隱患。根據規定,公共場所管理者未盡合理限度範圍內的安全保障義務致使他人遭......
事業單位領導退休年齡
11-15事業單位工人退休年齡目前關於事業單位退休年齡的政策還是執行的1993年的《國家事業單位暫行條例》,該條例規定了國家事業單位的退休該條件爲以下四種條件方可退休:第一,男性年滿六十週歲,女性年滿五十五週歲;第二,喪失工作......
成立勞動爭議調解領導通知
02-29什麼是勞動爭議調解勞動爭議調解是指在企業與員工之間,由於社會保險、薪資、福利待遇、勞動關係等發生爭議時,由第三方(例如專業性的人才機構、爭議調解中心等)進行的和解性諮詢,透過勞動爭議調解達到法律諮詢、和解方式......