交通事故案例

一、单位是否可以以员工旷工为由将其开除单位可以以员工旷工为由将其开除，但是应当是在无正当理由经常旷工，连续旷工时间超过15天，或者1年以内累计旷工时间超过30天，经批评教育无效的情况下。无正当理由经常旷工一般是指：......

一、员工违反竞业限制怎么处理员工违反竞业限制的，用人单位可以要求员工支付违约金和赔偿损失，违约金数额按竞业限制协议约定支付。《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条【保密义务和竞业限制】用人单位与劳动者可以......

交通事故责任者应当按照所负交通事故责任承担相应的损害赔偿责任。损害赔偿的项目包括：医疗费、误工费、住院伙食补助费、护理费、残疾者生活补助费、残疾用具费、丧葬费、死亡补偿费、被扶养人生活费、交通费、住宿费......

交通事故自首的认定是：逃逸人主动到交管部门或其他公安部门投案并如实供述自己的罪行的；逃逸人委托他人或打电话向交管部门或其他公安部门报案，等候处理并如实供述自己的罪行的；逃逸人途中向交管部门或当地有关部门报案，等......

一、交警如何处理车辆追尾交通到现场处理追尾交通事故的，首先要对现场划定警戒区域，防止二次事故发生；有人受伤的，对伤员进行救治，再对现场进行勘察，确定事故责任人，出具责任认定书。《道路交通事故处理程序规定》第三十条交......

工厂倒闭了员工可以得到经济补偿，而不是赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。法律依据：《中华人民共......

一、建立劳动关系后不签劳动合同违法吗?建立劳动关系后不签劳动合同是违法的，公司需要向劳动者每月支付二倍的工资。《劳动合同法》第八十二条【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一......

一、劳动合同单方签字是否有效劳动合同单方签字是无效的。因为订立劳动合同是双方的行为，需要单位和劳动者双方协商一致且都认可合同才可以。而双方在合同上签字就视为双方都认可了合同，只有单方签字的，则另一方是否认可......

一、交通肇事逃逸可以私了吗?交通肇事逃逸可以私了。1、交通肇事逃逸案件中，当事人双方之间选择私了后，还是有可能拘留的。2、交通事故发生后，应立即停车、抢救伤员、保护现场、并立即报警，不要逃逸。3、造成交通事故后逃......

在劳动争议解决过程中，提出自己主张的当事人有举证责任。根据法律规定，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利......

一、签完劳动合同和劳务合同没发到工资能怎样办?签完劳动合同和劳务合同没发到工资，可以到劳动行政部门投诉。《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动......

一、旷工多长时间可以辞退员工关于旷工几天可以开除的问题没有明确的规定，可以按照用人单位的用工规定解决。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动......

一、摩托车撞小车,摩托车受伤哪一方的责任机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关的......

一、高管未签劳动合同双倍工资怎么赔偿?高管未签劳动合同的，从入职第二个月开始支付双倍工资，最多支付十一个月的双倍工资，入职时间满一年的，应当签订无固定期限劳动合同。《劳动合同法》第八十二条【不订立书面劳动合同......

一、造成轻伤交通事故逃逸交警部门如何处理交通肇事造成他人轻伤后逃逸的，交通管理部门对逃逸者进行查缉，不构成犯罪的，给予肇事者行政处罚。二、相关法律规定《道路交通事故处理程序规定》第四十三条公安机关交通管理部......

一、机动车撞了电动车全责应如何赔偿机动车撞电瓶车发生交通事故负全责的，依据造成的损害进行赔偿，包括人身损害赔偿和财产损失赔偿两大类。《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第......

一、肇事逃逸酒驾怎么处罚酒驾肇事逃逸的，逃逸方承担事故的全责，吊销驾驶证，终身不得考取驾照，并处罚款2000元，且承担民事赔偿责任；情节严重的，涉嫌交通肇事罪，处三年以下有期徒刑。《中华人民共和国道路交通安全法》第九十九......

一、直播没签合同不发工资违法吗违法的。可以申请劳动仲裁，要求单位支付你未签劳动合同的二倍工资。我国《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳......

《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定：劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者......

一、醉驾交通事故死亡赔偿标准怎么样醉驾交通事故死亡赔偿标准如下：1、被害人生前因抢救支出的相应医疗支出费用应当照实进行赔偿；2、死亡赔偿金按照当地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准的二......

一、学车撞死人应该由谁赔偿学车撞死人的责任，需要根据案件的实际情况进行判断，存在以下三种情况：1、正常学车期间，事故责任由教练或驾校承担，学员不需要承担责任，而由于教练是驾校的员工，教学员是在执行工作任务，因此责任由......

一、车被撞对方全责如何处理1、在道路上发生追尾事故，车辆驾驶人应当立即停车，保护现场。2、在道路上发生追尾事故，若未造成人身伤亡，当事人可自行协商处理损害赔偿事宜；若造成人身伤亡的，车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员，并......

一、劳动仲裁超过60天未裁决违法吗劳动仲裁逾期未裁决不一定违法。通常情况下，劳动仲裁应当在60天审理完毕。但是有特殊情形时，仲裁期限按照下列规定计算：1、申请人需要补正材料的，仲裁委员会收到仲裁申请的时间从材料补......

一、长春交通事故诉讼律师费一般多少钱?不涉及财产关系的，实行计件收费，每件收取1000-10000元不等的律师服务费。涉及财产关系的，根据所涉及的标的额，按照下列比例实行分段累计收费。担任公民请求支付劳动报酬、工伤赔偿，......

一、接受降薪后被辞退后有补偿吗接受降薪后被辞退后有补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十条【无过失性辞退】有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以......